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Leiter:in Einkauf - Erneuerbare Energien

Job description

Die Position:

  • Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Einkaufs für technische Hauptkomponenten (u. a. Transformatoren, Schalt- und Umspanntechnik, EMSR, Batteriespeichersysteme) sowie für indirekte Materialien und Services

  • Konzeption und Umsetzung einer übergreifenden Beschaffungsstrategie zur Sicherstellung von Qualität, Kostenstabilität und zuverlässiger Lieferperformance

  • Vorbereitung, Durchführung und Abschluss von Vertrags- und Preisverhandlungen für Liefer-, Bau- und Serviceleistungen inklusive laufender Vertragssteuerung

  • Systematischer Aufbau und Bewertung eines leistungsfähigen Lieferantennetzwerks unter Einsatz von Ausschreibungen, Marktanalysen und Benchmarks

  • Enge Abstimmung mit Projektentwicklung und Projektmanagement zur frühzeitigen Integration einkaufsrelevanter Anforderungen in technische Konzepte

  • End-to-End-Verantwortung für Einkaufsprozesse von der Bedarfsmeldung bis zur Vergabeentscheidung mit klarer Kosten-, Termin- und Qualitätsverantwortung

  • Etablierung schlanker Prozesse, digitaler Werkzeuge und transparenter Kennzahlensysteme im Einkauf

  • Budgetverantwortung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Beschaffungsmodelle, z. B. durch projektübergreifende Bündelung und Rahmenverträge

Die Person:
  • Technisch oder wirtschaftlich ausgerichtetes Studium, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektro- oder Energietechnik, Maschinenbau oder vergleichbar

  • Mehrjährige Praxis im technischen sowie indirekten Einkauf, bevorzugt in energie-, industrie- oder infrastrukturnahen Projektumfeldern

  • Gutes technisches Verständnis für elektrotechnische Systeme und Komponenten wie Transformatoren, Mittelspannung, Leistungselektronik oder EMSR

  • Verhandlungssicherheit und Erfahrung im Umgang mit umfangreichen Liefer- und Dienstleistungsverträgen

  • Kenntnisse im Lieferantenmanagement, in Ausschreibungsverfahren, Kostenanalysen und Claim-Bearbeitung

  • Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem wirtschaftlichem Verständnis

  • Überzeugende Kommunikation, Durchsetzungsfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf Verhandlungsniveau