Leiter:in Einkauf - Erneuerbare Energien
Job description
Die Position:
Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Einkaufs für technische Hauptkomponenten (u. a. Transformatoren, Schalt- und Umspanntechnik, EMSR, Batteriespeichersysteme) sowie für indirekte Materialien und Services
Konzeption und Umsetzung einer übergreifenden Beschaffungsstrategie zur Sicherstellung von Qualität, Kostenstabilität und zuverlässiger Lieferperformance
Vorbereitung, Durchführung und Abschluss von Vertrags- und Preisverhandlungen für Liefer-, Bau- und Serviceleistungen inklusive laufender Vertragssteuerung
Systematischer Aufbau und Bewertung eines leistungsfähigen Lieferantennetzwerks unter Einsatz von Ausschreibungen, Marktanalysen und Benchmarks
Enge Abstimmung mit Projektentwicklung und Projektmanagement zur frühzeitigen Integration einkaufsrelevanter Anforderungen in technische Konzepte
End-to-End-Verantwortung für Einkaufsprozesse von der Bedarfsmeldung bis zur Vergabeentscheidung mit klarer Kosten-, Termin- und Qualitätsverantwortung
Etablierung schlanker Prozesse, digitaler Werkzeuge und transparenter Kennzahlensysteme im Einkauf
Budgetverantwortung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Beschaffungsmodelle, z. B. durch projektübergreifende Bündelung und Rahmenverträge
Die Person:
Technisch oder wirtschaftlich ausgerichtetes Studium, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektro- oder Energietechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
Mehrjährige Praxis im technischen sowie indirekten Einkauf, bevorzugt in energie-, industrie- oder infrastrukturnahen Projektumfeldern
Gutes technisches Verständnis für elektrotechnische Systeme und Komponenten wie Transformatoren, Mittelspannung, Leistungselektronik oder EMSR
Verhandlungssicherheit und Erfahrung im Umgang mit umfangreichen Liefer- und Dienstleistungsverträgen
Kenntnisse im Lieferantenmanagement, in Ausschreibungsverfahren, Kostenanalysen und Claim-Bearbeitung
Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem wirtschaftlichem Verständnis
Überzeugende Kommunikation, Durchsetzungsfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf Verhandlungsniveau